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O QUE LEVA O COACHING A ALAVANCAR RESULTADOS DE PESSOAS E EMPRESAS?

O processo de coaching é realizado a partir da aplicação de ferramentas que alavancam a performance levando ao aumento das possibilidades do coachee atingir seus objetivos e metas.

 

Como estão os resultados atingidos nesse ano?

Você está satisfeito?

Gostaria de discutir sobre projetos que não decolaram?

Quer corrigir algo que não gostou do resultado?

Quer saber o que pode ter acontecido para você não entrar em ação e tirar seus planos do papel?

Algumas perguntas são muito importantes para o processo de coaching!

São perguntas do tipo:

Que possíveis motivos levaram seu projeto a não sair do papel?

Quais consequências trouxeram para você não concretizar essa etapa de seu projeto?

Como você se sente não conseguindo atingir o objetivo traçado?

Essas respostas são importantes para reavaliar a rota para o restante do ano, por exemplo.

Com o auxílio de um coach você poderá trabalhar seus objetivos, melhorar seu foco, aumentar seu nível motivacional, concentrar suas energias para superar cada etapa estipulada.

A cada sessão você trabalhará uma ferramenta específica que poderá melhorar seu desempenho, organizar sua agenda, avaliar seus pontos fortes e fracos, e estipular pequenos passos que somados trarão como consequência a conquista do objetivo.

Puxa que bom, não é?

Você acha possível isso? Ou está achando que ficaram ambiciosas essas as metas?

O que você não atingiu no primeiro semestre de 2017, serão possíveis de se atingir? Você lembra? Trocar de emprego, matricular-se no curso de atualização, pós graduação, mestrado, doutorado!!!!! Ter a tão esperada promoção!!!!!!!!

Qual o segredo para elevar a performance e conquistar seu sonho?????

Quando preparamos uma lista dos nossos sonhos, estamos começando a planejar nosso futuro, colocando uma data para conquistar a meta e também os recursos (tempo, dinheiro, materiais) necessários para viabilizar essa meta. Uma meta é conseguida com pequenas vitórias, com pequenas conquistas!!

E as maiores falhas podem estar no planejamento inicial. Sabemos que queremos conquistar algo, mas muitas vezes não detalhamos o caminho a ser percorrido para a conquista. E então aí surge a decepção, nos sabotamos, porque nos perdemos no meio do caminho, perdemos o foco no nosso objetivo.

E o coach tem um trabalho fantástico e poderoso com seu coachee, onde durante o processo, sessão por sessão, ferramentas específicas são aplicadas e discutidas, garantindo uma sinergia fabulosa nessa relação coach e coachee!

O coaching tem como resultado desse processo o compromisso do coachee com a ação, a saída da “Zona de Conforto”, e o levar a performar 120% rumo a conquista de seu objetivo!

Longe de ser uma ferramenta milagrosa ou de ter fórmulas mágicas, o coaching é um processo cientificamente comprovado que leva o coachee a ação, a se movimentar em busca de resultados.

O coach acompanha, sessão por sessão, o desempenho de seu coachee, avalia os avanços, extrair o aprendizado, cobra as tarefas da sessão anterior. Ou seja, quem age, quem performa é o coachee e nunca o coach. Lembrando que o coaching não é consultoria, não é psicologia e também não tem relação com mentoria nem autoajuda.

Uma vez definida a meta na sessão, o comprometimento com os resultados é do coachee.

Portanto, você que está fazendo um balanço desse ano, analisando seu desempenho, pode ser que necessite de uma ajuda para o próximo período, pode ser que precise de alguém para ajudar a aumentar seu engajamento, seu comprometimento com a concretização de seus sonhos.

E você deve concordar comigo que seus sonhos são maravilhosos e que você merece que eles sejam concretizados.

A pessoa mais importante dessa vida, desse mundo, é você e você não precisa esperar o próximo ano para realizar seus sonhos e alcançar seus objetivos!

Seja Feliz agora!!!!!

Arnaldo Pereira dos Santos

Coach

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